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虹亚公司把文明创建融入企业建设

6月8日  评论:0  标签:无  

蚌埠市虹亚汽车贸易有限公司自创立以来,坚持以培养和践行社会主义核心价值观为根本,紧密结合企业实际,积极开展文明创建活动。

在突出主营业务的同时,公司注重把文明创建与企业文化结合推进,形成多头并进的良好氛围。公司全体员工都是志愿者,“美化家园、共建生态”公益植树、“国际家庭日”绿色骑行、“文明交通我参与”志愿服务、“抗击暴雨灾害”24小时志愿救援服务、“抗冻除雪”志愿服务、抗击新冠肺炎疫情志愿服务,都留下了他们的身影。据不完全统计,平均每名员工每年参与志愿活动5次以上。

对于虹亚而言,参与社会公益事业是企业主动履行社会责任的直接渠道。三年来,累计投入爱心资金160余万元,先后参与“百企帮百村”、“百团助百村”等精准扶贫项目;为留守儿童提供小课桌、小饭桌、年货等。除了资助33名贫困大学生入学,虹亚公司还常年资助其他贫困学生。与团市委共同创立“满天星”公益平台,去年携手爱心企业共帮助2185名贫困儿童实现了微心愿梦想。新冠肺炎疫情防控期间,公司积极投入防控工作,免费发放口罩等防疫物资,义务为120救护转运车和蚌埠五院医护车辆消杀等,以实际行动体现了企业的社会责任与担当。

在虹亚,“20字”公民基本道德规范被纳入“五星虹亚人”评选考核内容,体现到企业文化建设的方方面面,渗透到职工观念和行为的点点滴滴。注重学习、鼓励创新,强化管理、讲究诚信、关爱员工、和谐文明,已成为虹亚的企业文化。公司内外环境清洁优美,内务管理规范有序,公共场所随处可见禁烟标志、文明创建宣传栏,员工精神饱满、充满干劲与朝气。

因为卓越的市场表现、优越的企业文化,虹亚公司先后获得多项荣誉,包括全国汽车维修行业诚信企业、安徽服务名牌、安徽省第七批“双强六好”非公企业党组织、第十七届蚌埠市文明单位等。

 
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